LE GROUPE VIVERIS CRÉE VIVERIS GMH, NOUVEAU PÔLE DE COMPÉTENCES DÉDIÉAUX SYSTÈMES DINFORMATION RESSOURCES HUMAINES
Afin daccompagner les Directions des Ressources Humaines et Directions Informatiques dans la définition et gestion de leurs Systèmes dInformation des Ressources Humaines, VIVERIS GMH, filiale du Groupe VIVERIS, groupe de conseil et dingénierie en informatique et technologies, met en place un nouveau pôle de compétences dédié à la gestion des Ressources Humaines.
Ce pôle propose dassister les clients, depuis les études fonctionnelles et organisationnelles jusquà la mise en place des solutions retenues, en passant par le suivi du bon fonctionnement du SIRH, créant ainsi toutes les conditions de réussite des projets.
« Les directions RH, traditionnellement isolées pour des raisons de confidentialité, ne peuvent plus ignorer les nouveaux modes de fonctionnement qui se développent autour de la mise en place darchitectures Intranet / Extranet. Elles sont aujourdhui contraintes dadopter des outils (du logiciel de paie au SI couvrant lintégralité des RH) en adéquation avec leurs besoins émergents », explique Dominique RENOUARD, Directeur Général Délégué du Groupe VIVERIS.
« Doù lidée de créer une activité spécifiquement dédiée RH, VIVERIS GMH, capable de répondre aux attentes des clients et aux évolutions du marché des SIRH, qui sest, de surcroît, récemment restructuré avec le rachat de PeopleSoft par Oracle et la vente de HR Access dIBM à Fidelity », poursuit-il.
Sous la responsabilité de Jean-Michel BLOT, VIVERIS GMH intervient en conseil, assistance et réalisation pour les Etudes, Directions de Projet, Conduites de changement, Assistances à Maîtrise douvrage et Maîtrise d’uvre.
Il apporte aussi sa maîtrise des logiciels, avec notamment lintégration de lERP de RH et de paie, HR Access de Fidelity, et la mise en uvre des outils de gestion du recrutement comme la formation
Lexpertise de VIVERIS GMH lui permet de développer ses activités sur tous les aspects du Système dInformation RH : prise en compte des évolutions légales majeures (loi sur la formation professionnelle) et du caractère stratégique des ressources humaines dans les organisations, développement des fonctions « Business to Employee » (BtoE) via les Intranet et les portails RH.
Le Groupe VIVERIS prévoit le doublement du chiffre daffaires de cette activité RH sur chacune des trois prochaines années.
A propos du Groupe VIVERIS (www.viveris.fr) :
Holding au capital détenu en quasi-totalité par les dirigeants des sociétés du Groupe, le Groupe VIVERIS (43 millions deuros de chiffre daffaires et 690 collaborateurs fin 2004) occupe une place significative dans le paysage des professionnels français de lingénierie informatique et du conseil en technologies.
Le Groupe sappuie sur la complémentarité des ses implantations géographiques, sur ses fortes expertises techniques dans le domaine de lingénierie des systèmes dinformation (VIVERIS) et de lingénierie informatique et technologique (B2i) et sur son expérience de gestion des grands projets pour proposer des solutions globales à ses clients.
Pour plus dinformations :
Stéphanie DIEGO
DIXIT Technologies (Relations Presse)
Tél. : 01 55 28 88 40
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