Nouveau contrat social chez France Télécom

Suite aux évènements récents, Didier Lombard propose un nouveau contrat social chez France Télécom

Communiqué de presse – Didier Lombard, PDG de France Télécom, a rencontré aujourdhui Xavier Darcos, Ministre du Travail, des Relations Sociales, de la Famille, de la Solidarité et de la Ville. En plus des mesures annoncées jeudi 10 septembre par le Groupe, de nouvelles décisions ont été prises  afin de constituer un plan daction fort et cohérent montrant la détermination du Groupe à endiguer les suicides et tentatives de suicides survenus récemment parmi ses salariés.

Le Comité National Santé Hygiène
Sécurité et Conditions de Travail se réunira jeudi de la semaine
prochaine en présence de Jean-Denis Combrexelle, Directeur Général du
Travail.

Pour enrayer le phénomène de contagion, il a été décidé de mettre en
place immédiatement un numéro vert « la ligne du dialogue ». Des
psychologues extérieurs à lentreprise écouteront et dialogueront avec
les salariés en difficulté.

La 1ère réunion de négociations sur le stress aura lieu vendredi 18
septembre; à cette occasion, les partenaires sociaux désigneront un
cabinet extérieur chargé détablir un état des lieux sur la situation
dans France Télécom.
Lors de ces négociations, la prévention du stress et des risques
psychosociaux en cas de mobilité géographique ou professionnelle des
salariés, sera prise en compte par le biais de la mise en place dune
gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) appropriée
offrant aux salariés et à leur encadrement direct une visibilité sur
leurs évolutions professionnelles et leur accompagnement.

Lentreprise rappelle quelle a décidé de suspendre les mobilités
géographiques ou professionnelles des personnels jusquau 31 octobre
prochain afin de réexaminer les conditions de leur mise en uvre. Dans
cet intervalle seront organisées des rencontres du management avec les
salariés dans toute la France. 

Dans ce cadre, France Télécom travaillera avec le Ministère du Travail
afin que lagrément des services de santé au travail prenne pleinement
en compte la prévention des risques psycho-sociaux. France Télécom
rappelle sa décision dembaucher de nouveaux médecins du travail ainsi
que de renforcer ses équipes de RH de proximité.

Didier Lombard a déclaré quil mettrait « tout en uvre pour quun
nouveau contrat social émerge après cette période de négociations et
dactions. Le France Télécom du mois de décembre ne sera pas le France
Télécom daujourdhui ».

Contacts presse
01 44 44 93 93
Béatrice Mandine,  [email protected]